POSIQUE GUIDE
LPとは、
ひとつの目的に向けて作る案内ページです
LPとは「ランディングページ」のことです。
商品案内、サービス説明、求人募集、お問い合わせなど、
ひとつの目的にしぼって、見た人に行動してもらいやすくするためのページです。
LPをひとことで言うと
「なんのページなのか」と「見た人にどう動いてほしいのか」を、 分かりやすくまとめた1ページです。
POINT 01
目的がはっきりしている
LPは、なんでも載せるページではありません。 ひとつの商品、ひとつのサービス、ひとつの募集など、目的を絞って案内するためのページです。
POINT 02
順番に伝えやすい
どんな人向けか、何ができるか、料金はいくらか、どう相談するかを、 上から順に見てもらいやすく整理できます。
POINT 03
行動につなげやすい
最後にお問い合わせ、LINE相談、応募、予約などへつなげやすいのが、 LPの大きな役割です。
採用LPは、求人広告とホームページの間をつなぐページです。
採用LPは、求人票だけでは伝えきれない情報を、応募前の求職者に向けて整理するページです。
給与・勤務時間・勤務地などの条件だけでなく、職場の雰囲気、働く人、1日の流れ、応募前の不安、よくある質問まで、応募判断に必要な情報を1ページにまとめます。
・求人広告は 「見つけてもらう入口」
・採用LPは 「納得してもらう場所」
・応募フォームやLINEは 「行動してもらう出口」
ROLE 01
条件を整理する
職種、給与、勤務時間、勤務地、待遇、応募条件などを見やすく整理します。
ROLE 02
雰囲気を伝える
写真、動画、代表メッセージ、働く人の声などで、求人票だけでは伝わらない空気感を補います。
ROLE 03
応募前の不安を減らす
「未経験でも大丈夫か」「どんな人が働いているか」「面接場所は分かりやすいか」など、応募前の迷いを減らします。
※ 採用LPは作って終わりではありません。募集条件の変更、写真の差し替え、応募状況を見ながらの改善など、公開後の更新も重要です。